Lajme

Në vitin e veçantë të "epidemisë", ne së pari rekrutuam "Xinhuo" përmes platformës cloud dhe arritëm me familjen Sanxin më 28 qershor. Talenti është themeli i ndërmarrjes. Sekretari i Përgjithshëm Xi ka theksuar në mënyrë të përsëritur se talentet janë burimet strategjike për të realizuar rinimin kombëtar dhe për të fituar iniciativën në konkursin ndërkombëtar. Për Sanxin, talentet e përshtatshme për Sanxin janë burimi i ndërtimit të një themeli shekullor dhe themeli që një ndërmarrje të mbetet e pathyeshme.

Butoni i jetës duhet të mbërthehet që nga fillimi. Nëse butoni i parë është i gabuar, pjesa tjetër do të jetë e gabuar. Për fazën e gjashtë të "planit Xinhuo" të Sanxin, kompania ka formuluar një plan të detajuar trajnimi, i cili është injektuar me zgjuarsi që nga dita e parë e punësimit. Nga trajnimi i jashtëm te bashkëpunimi në ekip, nga kalimi i rolit në planifikimin e karrierës, nga kultura e korporatave te sistemi i menaxhimit dhe kontrollit, nga historia e Sanxin në të ardhmen e Sanxin, nga drejtuesit e ndërmarrjeve te elitat e biznesit, lektorët tanë dinë gjithçka, dhe "Xinhuo" ynë është i përkushtuar dhe i palodhur.

Ceremonia e adhurimit

Siç thuhet shprehja e vjetër, "babai lind, mësuesi jep mësim". Një "mësues" nuk është vetëm të japë njohuri dhe aftësi, por gjithashtu të shtojë një ndjenjë të sinqertë të shqetësimit dhe mësimdhënies së prindërve. Në gjysmën e parë, ne mbajtëm një ceremoni madhështore të adhurimit të mësuesve, e cila nuk është vetëm një ceremoni, por edhe një hap kryesor në karrierën e ardhshme të Guan Peisheng. Siç shkon duke thënë, "të dëgjosh fjalët e tua është më mirë sesa të lexosh për dhjetë vjet". Tutori do të jetë udhëzuesi për ne për të hapur vendin e punës.

Trajnim i kursit të ndërmarrjes

▲ Disa ligjërues

"Vetëm në letër do të ndiheni të cekët në fund të ditës dhe do të duhet ta praktikoni". Sanxin i është përgjigjur dhe zbatuar në mënyrë aktive ndërtimin e një ushtrie të madhe të punëtorëve të bazuar në dije, të aftë dhe inovative, ka çuar përpara shpirtin e punëtorëve model dhe zanatçinjve dhe ka krijuar një mënyrë shoqërore të punës së lavdishme dhe një atmosferë profesionale të përpjekjes për përsosmëri . Ajo që kemi mësuar nuk duhet të qëndrojë në libra ose në kokën tonë, por duhet të zbatohet në veprim dhe krijimin e vlerës. Ne duhet të arrijmë unitetin e njohurive dhe praktikave, të mësojmë njohuri të vërteta dhe të kuptojmë kuptimin e vërtetë në praktikë, të promovojmë veprimin me njohuri dhe të kërkojmë njohuri duke bërë.

Zhvillimi i cilësisë

“Edhe pse rruga është afër, ne nuk mund ta bëjmë atë; edhe nëse çështja është e vogël, nuk është e pamundur. ” Çdo ndërmarrje, e madhe apo e vogël, bëhet mbi tokë dhe pak nga pak. Ne duhet të jemi rigorozë dhe pragmatikë, të punojmë shumë dhe të punojmë shumë. Xinhuo fillon një zjarr preri, i cili është i papërmbajtshëm. Njerëzit e Sanxinit duhet të jenë të vendosur në idealet dhe besimet e tyre, të kenë aspirata të larta, të jenë me këmbë në tokë dhe të jenë përcaktuesit e kohës. Në praktikën e gjallë të realizimit të ëndrrës Njëqindvjeçare të Sanxin, ata duhet të lëshojnë ëndrrat e tyre të rinisë dhe të bëjnë përpjekje të pareshtura për të shkruar kapituj të gjallë të jetës në zhvillimin e shëndetit të njerëzve!